Ярмарка вакансий

Может ли быть полезной ярмарка вакансий, для человека, который стремится нормально зарабатывать?

Каждый человек использует свои методы и приемы для поиска работы, хотя перечень таковых и невелик.

Основной метод — поиск объявлений о подходящей вакансии и общение с подателемс целью убедить его в том, что он уже нашел самую подходящую кандидатуру.

Иногда, когда этот метод не действует, объявление и резюме размещается на сайте, где работодатель сам может выбрать подходящие кандидатуры.

В любом случае, очень велика вероятность, что общение будет происходить не с самим работодателем и не с его доверенным лицом, а с представителем одного из тысяч кадровых агентств, которые распишут в самых радужных цветах предлагаемую работу, а затем потребуют «за услуги» определенную сумму.

Ни одно уважающее себя и клиента рекрутинговое агентство не станет брать деньги с клиента, тем более заранее.

Ярмарка вакансий полностью исключает злоупотребления на любом этапе поиска работы, ведь в этом случае работодатель и соискатель вакансии встречаются лично и сами обговаривают все детали.

Представитель компании, участвующий в ярмарке вакансий, никогда не будет брать оплату с претендента, так как отлично знает, что тщательно подобранные профессиональные кадры — самая большая выгода для компании, несопоставимая с разовыми мелкими «вливаниями».

Если визит на ярмарку вакансий запланирован с целью найти работу, а не просто провести время, то к этому стоит заранее подготовиться. Во многих случаях работодатели подготавливают специальные бланки с вопросами, своего рода анкета.

После ответа на вопросы, получается похожей на резюме документ, который и служит основным источником информации о претенденте для работодателя.

Иногда представитель компании-работодателя предлагает принять участие в собеседовании и лично рассказать о себе, опыте работы и других деталях.

В этом случае также лучше заранее набросать краткий конспект, чтобы во время собеседования с работодателем не упустить ничего важного с вашей точки зрения.

Не всегда поход на ярмарку вакансий заканчивается успехом, но необходимо помнить, что отрицательный результат тоже очень важен. В следующий раз вы будете чувствовать себя на подобном мероприятии гораздо увереннее.

Интересно, что некоторые компании также могут уйти ни с чем с ярмарки, не найдя подходящих сотрудников, но сделав определенные выводы о ситуации на рынке трудоустройства.

Опубликовано: 10 Май 2013
Заметки по теме
Опыт работы в вашем резюме
Опыт работы в вашем резюме
Большую роль в каждом резюме играет такой раздел как опыт работы. Именно на...
14 Май 2013
Быть HR-менеджером
Быть HR-менеджером
Еще относительно недавно никто и не слышал о такой профессии как HR-менеджер. ...
22 Май 2013
Обманутые студенты
Обманутые студенты
Студенты-юристы из США обвиняют свои учебные заведения в обмане с...
28 Май 2013
Работа на расстоянии
Работа на расстоянии
Специалисты экспертной группы «Стратегия-2020» полностью уверены в том, что уже...
24 Июл 2014
Нехватка специалистов в IT-отрасли
Нехватка специалистов в IT-отрасли
Генеральный директор Mail.ru Group Дмитрий Гришин считает, что главной проблемой...
25 Июл 2014
Машинисты в юбках
Машинисты в юбках
Десять машинистов, работающих на железной дороге Швеции, вышли на работу в...
26 Июл 2014